Herzlich willkommen bei Alfa Personnel Care GmbH

Wir sind Ihr Partner für das erfolgreiche und nachhaltige Akquirieren, Trainieren und Integrieren von ausländischem, examiniertem Pflegepersonal in Europa.

Die Alfa Gruppe hat ihren Ursprung in der Schifffahrt und managt mit der Firma Alfa Ship & Crew Management GmbH komplette Schiffsbesatzungen in ihrer gesamten Bandbreite und Komplexität. Alfa verfügt über eigene Trainingsfazilitäten und unterhält Büros in Deutschland, Polen und auf den Philippinen. Das daraus resultierende Know-how aus mehr als 30 Jahren Erfahrung auf diesem Gebiet nutzen wir nun auch für Landpersonal im Pflegebereich in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden.

Wieso Pflegekräfte von den Philippinen?

• Filipinos sind bekannt für Ihre soziale- und kontaktfreudige Art bei zugleich taktvoller Zurückhaltung.
• Die Familie ist ein zentraler Bestandteil im Leben eines Filipinos. Mehrgenerationenhaushalte sind im überwiegendem Fall normal, Kranke und Alte bleiben Bestandteil der Gemeinschaft und werden gepflegt.
• Nur jeder vierte Krankenpfleger auf den Philippinen hat die Möglichkeit, in seinem Beruf zu arbeiten.
• Philippinische Krankenpfleger haben einen College Abschluss, die Ausbildung ist hochwertig und dauert drei Jahre. Die Bezeichnung des Abschlusses lautet „Bachelor of Science in Nursing“ und ist in Deutschland anerkennungsfähig.

Unser Angebot

Wir gewährleisten …

1. Examinierte Pflegekräfte

• mit Berufserfahrungen in den für Sie relevanten Spezialisierungen (Grundpflege obligatorisch)
• teilweise bereits mit Auslandserfahrung (EMEA, US)
• Begleitung der Anerkennung in Deutschland

2. Eigene Sprachschule in Manila

• Deutschkurse (A1- B2)
• dadurch laufende Verfügbarkeit von Pflegekräften mit entsprechender Sprachqualifikation
• POEA akkreditiert (Philippine Overseas Employment Administration)

3. Regionales Personnel Care Management-System

• Personnel Care Manager / Managerinnen vor Ort, die sich während der Integrationsphase aktiv um die Pflegekräfte kümmern (u.a. sprachliche und kulturelle Integration, Unterstützung bei schulischen Aspekten, Behördengänge etc.)

4. Zufriedenheitsgarantie

• Korrekturmöglichkeit bei Reklamation durch vorteilhafte Bereitstellung einer neuen Pflegekraft und Ãœbernahme von Rückflugkosten

5. Deutschlandweite Abdeckung

• 13 Regionalmanager (Ansprechpartner vor Ort)

Ablauf und Kosten

Alfa tritt für alle Kosten, die auf den Philippinen entstehen, in Vorleistung.

Darin enthalten sind:

• Die Rekrutierung
• Die Deutschausbildung
• Die Akkreditierung
• Eine Krankenversicherung der jeweiligen Kandidaten, gültig für ein Jahr
• Jegliche Gebühren von Behörden inkl. der Gebühren für das Visum
• Die Kosten für das Flugticket sowie der Transfer vom Wohnort zum Flughafen
• Die Kosten für den Rückflug, sofern unser Kunde nicht zufrieden ist

Unser Ziel, unsere Mission

Unser Ziel

• Wir möchten philippinische Pflegekräfte für den deutschen Arbeitsmarkt gewinnen und die Voraussetzungen schaffen, dass sie in Deutschland arbeiten können.
• Wichtiger Bestandteil ist, neben der fachlichen Befähigung bzw. Anerkennung, die Integration der jeweiligen Person.
• Nur wenn sie sich in Deutschland wohl fühlt, wird sie als Pflegekraft dem Kunden nachhaltig hilfreich sein.

Unsere Mission

Mit der Alfa Personnel Care GmbH setzen wir unser gesamtes Know-how und vorhandenen Ressourcen ein, um Pflegepersonal zu bieten, welches höchsten Qualitätsansprüchen gerecht wird. Alle damit verbundenen Aufgaben erfüllen wir mit größter Sorgfalt. Damit gewährleisten wir unseren Kunden einen nachhaltigen Mehrwert und werden der großen ethischen Verpflichtung gegenüber dem angeworbenen Personal gerecht. Dies sind die tragenden Säulen unserer Philosophie.

Kooperationen

Partner

Mitgliedschaft

Akkreditierung